水晶光电八度携手柏明顿 米兰事业部召开阿米巴经理就职暨宣誓会
2024年1月，水晶光电（002273）与柏明顿管理咨询集团开启第8次项目合作。3月上旬，水晶光电米兰事业部在综合楼博学厅隆重举行了阿米巴经理就职暨宣誓会议。这不仅是米兰事业部的一次盛大庆典，更是我们共同见证米兰未来发展的重要时刻。
公司机制改革办代表，事业部班子成员，柏明顿管理咨询集团资深顾问魏海燕、刘春霖，以及米兰事业部核心人员汇聚一堂，出席阿米巴经理就职宣誓仪式。
就职宣誓会议上，柏明顿资深专家顾问魏海燕老师致辞表示：
事业部2024年要始终贯彻公司“二过、二缩、三降”经营方针，阿米巴经理要以开放的心态去拥抱竞争，提高站位去感知压力，要敢于挑战极限，才能继续创造佳绩。
在过去的2023年，水晶光电在变革中取得了可喜的成果，年营收达50.76亿元，净利润6亿，均创历史新高。
从现金流量角度看，水晶光电造血能力优秀。自2019年以来，公司经营活动产生的现金流量净额持续超过同期净利润，达到12.3亿，同比增长达31.71%。
面对外部复杂的宏观环境和激烈的市场竞争，2024年水晶光电调整战略方向，在确保聚焦战略项目投入的同时，以内部精益、专业能力、良率效率提升为工作重点，完成从外延式扩张向内生式发展转变，降本成为企业主题。
在此方针指导下，米兰事业部阿米巴模式的深入具有战略性意义。阿米巴推进组组长牟总就明确阿米巴项目的推进进度及期望讲话。
现在和未来我们都会面对更强劲的竞争对手，更激烈的市场竞争，我们的出路只有追求卓越，追求卓越就是对极致的不断追求；
所以各个产品线要共同感知市场压力，拥抱竞争，追求极致；
五位经理要带领核心团队，凝聚全体员工的力量和智慧，“让每一位员工在各自的岗位上，都能想尽一切办法为公司创造价值，让每一位员工都能享受工作带来的意义和成就感！这样才能实现人人都是经营者。”
她期望大家在这场组织的变革中，能够尽快从一名优秀的生产管理者，成长为卓越的经营者。通过阿米巴的经理就职宣誓会，她看到大家饱满的激情，更加相信米兰2024年可以再创新的辉煌。
在会议上，事业部总经理王建华亲自为新就职的五位阿米巴经理佩戴绶带，颁发聘书。
他大力勉励各个阿米巴快速成长，给米兰打造出一支支能打胜仗、打硬仗的高度默契配合的团队。
展望2024，米兰事业部将借助阿米巴经营改革春风，让每一位员工都能成为主角，主动积极参与经营，进而培养更多具备经营意识的人才。事业部将始终贯彻公司“二过、二缩、三降”经营方针，不断优化组织结构、提质增效、降本增效，激发全体员工的创造力和潜力，为公司的发展续写新的篇章。
2024年米兰事业部将以更加饱满的热情、更加坚定的信心，迎接未来的挑战和机遇，为水晶光电的繁荣和发展贡献力量。
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